Strajk w Kauflandzie! Pracownicy walczą o podwyżki
Pracownicy Kauflandu w Polsce szykują referendum strajkowe. Związkowcy walczą o podwyżki wynagrodzeń o 1 tys. 200 zł oraz przestrzeganie praw pracowniczych.
- Referendum strajkowe rusza w marcu
- O co walczą pracownicy?
- Jak będzie wyglądało głosowanie?
Referendum strajkowe rusza w marcu
Jak zapowiada Wojciech Jendrusiak, przewodniczący OPZZ Konfederacja Pracy, przygotowania do referendum są już zakończone.
Już mamy wszystko przygotowane. W poniedziałek 9 lutego ruszamy z wysyłką pism, zbieraniem dokumentów i organizacją referendum - mówi w rozmowie z „Faktem”.
Referendum wystartuje 16 marca 2026 r. w województwie łódzkim, obejmując najpierw Bełchatów i okoliczne sklepy. Jeśli procedura przebiegnie sprawnie, w kolejnych tygodniach akcja zostanie rozszerzona na całą Polskę. Związkowcy chcą, aby głosowanie odbywało się w samych sklepach, w miejscach dostępnych dla wszystkich pracowników, zgodnie z obowiązującym prawem.
Przewodniczący podkreśla, że procedura będzie wspierana przez inne organizacje OPZZ, co pozwoli na szybsze przeprowadzenie referendum w całym kraju.
Gdybyśmy mieli robić to sami, zajęłoby to nawet dwa lata, bo w Polsce jest prawie 300 marketów Kaufland - dodaje Jendrusiak.
O co walczą pracownicy?
Postulaty pracowników są jasne. Związkowcy domagają się podwyżki wynagrodzeń zasadniczych o 1 tys. 200 zł. Jak tłumaczą, wzrost płacy minimalnej nie rekompensuje ciężkiej i odpowiedzialnej pracy wykonywanej w sklepach sieci. Oprócz finansów pracownicy domagają się także poszanowania praw pracowniczych i przestrzegania przepisów dotyczących sporów zbiorowych.
Jendrusiak przypomina, że w przeszłości Kaufland miał już problemy z przestrzeganiem tych przepisów.
Dziś przeciwko spółce i członkom zarządu toczy się postępowanie w bełchatowskiej prokuraturze - mówi przewodniczący OPZZ. Związkowcy liczą, że tym razem firma nie będzie utrudniać procedury i wszystko odbędzie się zgodnie z prawem.
Jak będzie wyglądało głosowanie?
Referendum będzie dostępne dla wszystkich pracowników, nie tylko członków związku. Pytania, na które odpowiadają pracownicy, są proste: czy popierasz akcję strajkową oraz czy weźmiesz w niej udział. Aby referendum było ważne, głosować musi co najmniej połowa załogi, a większość z nich powinna opowiedzieć się za strajkiem.
Związkowcy podkreślają, że akcja ma charakter krajowy, a tempo jej realizacji zależy od współpracy firmy i prawidłowego przeprowadzenia procedur. OPZZ deklaruje, że jest gotowe do szeroko zakrojonej akcji w całym kraju, aby pracownicy Kauflandu mogli wreszcie uzyskać godne wynagrodzenie za swoją pracę.